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以培訓(xùn)促提升，以提升保質(zhì)量——文旅公司開展公司制度學(xué)習(xí)分享培訓(xùn)
發(fā)布時(shí)間：
2018-08-10
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8月9日人力資源部在二樓大會(huì)議室開展了兩場(chǎng)《景區(qū)管理公司制度分享》的培訓(xùn)，景區(qū)管理公司全體職工參加了此次培訓(xùn)。
為不斷提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，優(yōu)化員工的知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)企業(yè)向心力，以達(dá)到不斷適應(yīng)公司戰(zhàn)略發(fā)展的目標(biāo)，文旅公司決定組織開展員工培訓(xùn)活動(dòng)，8月9日人力資源部 在二樓大會(huì)議室開展了兩場(chǎng)《景區(qū)管理公司制度分享》的培訓(xùn)，景區(qū)管理公司全體職工參加了此次培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)包含“人事管理”、“考勤休假”、“薪酬福利”以及“績(jī)效考核”四個(gè)方面內(nèi)容。由文旅公司人力資源部孫慈蕊為大家進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。本次培訓(xùn)旨在景區(qū)服務(wù)質(zhì)量提升月期間增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)規(guī)章制度和企業(yè)文化的了解，進(jìn)而規(guī)范工作流程，提高工作效率。
來源：文旅公司 ?；哿?/span>
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